USEN WORK WELLのAI LabへのAIとハタラクラボの移管に関するお知らせ

【概要】

株式会社U-NEXT HOLDINGS（以下、U-NEXT.HD）のAI業務改革支援部は、2023年から積極的に生成 AIの業務利用を推進し、社内の業務効率化と生産性向上に大いに貢献してきました。

そして、2024年9月、U-NEXT.HDのAI業務改革支援部を新設子会社である株式会社USEN WORK WELLのAI Labに移管するという重要なステップを踏みました。

USEN WORK WELLは、多様な価値観を持つ人々が、さまざまな働き方をしていく中で、サステナブルに「Well-Being」でいられる環境を提供することを使命としています。また、これまでに蓄積したAI技術と知識を活用して、企業や個人に対する革新的なサービスを提供することを目指しています。この移管により、社内でのAIの導入と活用だけにとどまらず、社外向けの事業創出も行っていくことが明示されました。

【本文】

 2024年9月2日、株式会社U-NEXT HOLDINGSは、AI業務改革支援部を、新たに設立した子会社である株式会社USEN WORK WELLのAI Labに移管したことを発表いたしました。

これに伴い、「AIとハタラクラボ」編集部もAI Labが運営母体となります。

これまで私たちは、2023年12月に自社で開発した生成AI「Buddy」による業務効率化と生産性向上を目指してきました。U-NEXT.HD全社員約5,000人に対する「Buddy」の導入は、9ヵ月で利用率50%以上を達成するという結果をもたらし、これによって社員1人当たり年間100時間、全社で約50万時間の業務時間削減が見込まれています。

住谷猛氏（U-NEXT.HD 執行役員 CISO）の言葉、「生成AIを使うリスクよりも使わないリスクの方が大きい」という考えを胸に、私たちはAIの積極的な導入を推進してきました。

さらに、「AIとハタラクラボ」を通じて、私たちは社内外に生成AIの活用状況や取り組みを発信してきました。そして、今回の移管により、その運営はAI Labが担当することになりました。AI Labは、USEN WORK WELLの管轄下で運営され、より専門的かつ高度なAIソリューションの開発およびオウンドメディアの運営が進められる予定です。

USEN WORK WELLは、サステナブルに「Well-Being」でいられる環境を提供していくことを使命とする新設子会社であり、今回の移管は、これまで培われてきたAI技術と知識を活用し、企業や個人に向けた革新的なサービスを提供するための重要な一歩となります。

また、これに伴い、USEN WORK WELLのコーポレートブランディングに合わせたトーン＆マナーの更新を実施しました。

【今後の展望と「AIとハタラクラボ」の役割】 

「AIとハタラクラボ」は、AI Labが新たな運営母体となったことで、AI技術の最前線での研究やトピックをさらに充実させ、読者の皆様により価値のある情報を提供してまいります。そして、実践的で影響力のあるAIソリューションの開発を推進し続けます。

今後も、「AIとハタラクラボ」を引き続きよろしくお願いします！

執筆、編集作業と所要時間

• 合計: 75分

• 人間: 55分

• AI: 20分

• 人間の場合の想定時間: 100分

• 25%削減

• 内訳

• 記事執筆（by 人間）:55 分

• 誤字脱字の確認（by AI）: 20分